Información de Gerardo Carmona
El gobierno de San Mateo Atenco y la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México firmaron un convenio de colaboración para impulsar acciones de capacitación, orientación y fortalecimiento institucional en materia de derechos humanos.
El acuerdo busca que las áreas de la administración municipal incorporen criterios de protección a la dignidad humana, igualdad de género, perspectiva de infancia y atención ciudadana en sus programas y servicios.
Durante la firma del convenio, la presidenta municipal Ana Muñiz Neyra afirmó que, desde 2022, su administración definió el respeto y la protección de los derechos humanos como parte central de la gestión pública, no sólo como una obligación normativa, sino como una forma de orientar las decisiones de gobierno.
“Desde 2022 decidimos que el respeto y la protección de los derechos humanos serían el eje rector de nuestro quehacer público; no como un requisito administrativo, sino como una forma de entender la vida pública, poniendo a las personas al centro”, sostuvo.
La alcaldesa señaló que este enfoque fue incorporado al Plan de Desarrollo Municipal y al Bando Municipal, documentos que, dijo, están alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030.
Ante el presidente de la Codhem, Víctor Leopoldo Delgado Pérez, Muñiz Neyra indicó que la política municipal se ha orientado a construir un entorno más incluyente, con atención a niñas, niños, mujeres y sectores que enfrentan condiciones de desigualdad.
Delgado Pérez reconoció la disposición del gobierno municipal para establecer un mecanismo de colaboración con el organismo autónomo y señaló que no todos los ayuntamientos colocan la agenda de derechos humanos como una prioridad administrativa.
“Reconozco en la presidenta Ana Muñiz su capacidad, su voluntad y su decisión de firmar un acuerdo de esta naturaleza. No todos los gobiernos municipales voltean a ver los derechos humanos como una prioridad. Usted sí lo hizo. Y esa decisión dice más de su gobierno que cualquier discurso”, expresó.
El ombudsperson mexiquense afirmó que el convenio no se limita a una declaración pública, sino que debe traducirse en acciones de formación para personas servidoras públicas, mecanismos de sensibilización y mejores condiciones de atención a la ciudadanía.
Con el acuerdo, ambas instituciones prevén desarrollar actividades de capacitación, orientación y acompañamiento para fortalecer la cultura de respeto a los derechos humanos dentro de la administración municipal.
Muñiz Neyra sostuvo que la dignidad humana debe ser el punto de partida de toda acción de gobierno, por lo que planteó que la coordinación con la Codhem permitirá revisar prácticas institucionales y mejorar la respuesta de las áreas municipales frente a la población.
El convenio se firmó en un contexto en el que los municipios tienen una relación directa con la ciudadanía en servicios básicos, seguridad pública, atención a víctimas, desarrollo social y trámites administrativos, por lo que la capacitación de sus servidores públicos resulta clave para prevenir abusos, omisiones o trato discriminatorio.